Welche Aufgaben Unternehmen gerne auslagern
Outsourcing kann für mehr Effizienz sorgen, Gewinne maximieren. Notwendig dafür: die richtigen Partner mit maximaler Expertise.
Gestaltung der Website für Profi-Sichtbarkeit
Die eigene Website wird für Unternehmen immer wichtiger. Die Zahl der Internetnutzer steigt auch in Deutschland rasant, sodass die Website ein digitales Schaufenster darstellt. Um (künftige) Kunden zu begeistern, ist eine optimierte Gestaltung der Website gefragt. Meist werden Profis engagiert, um die SEO Betreuung und Websitegestaltung vorzunehmen.
Es geht nicht nur um die technische Umsetzung, sondern auch um grafische und Content-Aufbereitung. Die digitalen Inhalte sollen nicht nur schön aussehen und gut abrufbar sein. Nein, wichtig vor allem: das gute Ranking in der Suchmaschine. Erreicht wird es durch eine smarte SEO-Umsetzung aus Profihand.
IT-Dienstleistungen durch Experten
Der digitale Trend setzt sich nicht nur bei großen Unternehmen, sondern auch im Mittelstand durch. Damit das eigene Unternehmen für die digitale Zukunft gewappnet ist, wird die richtige IT-Infrastruktur, bestehend aus Hard- und Software benötigt.
Auch hier helfen immer häufiger IT-Profis weiter, um Unternehmen bedürfnisorientiert zu beraten. Eine wichtige Rolle spielt dabei die IT-Sicherheit, denn Hackerangriffe können schnell teuer werden und ein echtes Sicherheitsrisiko darstellen.
Outsourcing von Human Ressources-Dienstleistungen
Um die Mitarbeiter optimal zu betreuen, sind Personalabteilungen gefragt. Viele Unternehmen greifen auf fachkundige Hilfe durch HR-Dienstleister zurück. Damit entlasten sie nicht nur eigene Mitarbeiter, sondern senken auch Personalkosten. Ein weiterer Vorteil der Auslagerung: die individuellere Betreuung der Mitarbeiter. Schulungen beispielsweise können durch die eigenen Mitarbeiter im Personalwesen häufig nicht durchgeführt werden. Experten für Körpersprache, Kommunikation oder andere Fachbereiche hingegen teilen ihr Wissen effizient und mehrwertstiftend.
Catering und Co. – hier wartet viel Outsourcing-Potenzial
Viele vermeintlich kleine Aufgaben im Unternehmen, die eigene Mitarbeiter übernehmen, sollten aus Effizienzgründen ausgelagert werden. Hierzu zählen beispielsweise Catering, Pflanzenpflege oder Versandabwicklungen. Vor allem Unternehmen, die einen hohen Bedarf an den jeweiligen Dienstleistungsbereichen haben, können mit der Auslagerung viel sparen. Wer regelmäßig Veranstaltungen abhält oder Mitarbeitern Speis und Trank zur freien Verfügung anbietet, spart mit dem Outsourcing nicht nur Zeit (der eigenen Arbeitskräfte für die Zubereitung bzw. die Organisation), sondern erhöht auch die Qualität. Gleiches gilt auch für die Abwicklung von Versandangelegenheiten. Dienstleister bieten nicht nur effizienten Verpackungsservice, sondern übernehmen auf Wunsch das gesamte Versandmanagement.
Danke für den Impuls, der gerad zur richtigen Zeit kommt!
Das hängt auch vom Unternehmen ab. Ich habe sowohl in der Agentur als auch als Inhouse SEO bei einem Unternehmen gearbeitet und rückblickend würde ich sagen, dass man die SEO Geschichte gern auslagern kann. Die Gefahr, sich allein in seine SEO-Welt zu verkriechen, wo keiner mitreden kann ist klar. Auch kann die Abwechslung fehlen, wenn man nicht mit vielen Webseiten oder Partnerseiten zusammenarbeitet.